Essere presenti nei reparti significa conoscere direttamente le condizioni di lavoro dei colleghi, ascoltarne le esigenze e comprendere quali siano le criticità su cui intervenire. Con questo obiettivo, la delegazione di NSC Emilia-Romagna, composta dalla Commissaria straordinaria regionale e dal Segretario nazionale Ilario Castello, ha effettuato in due giornate una serie di visite presso le stazioni delle Compagnie di Guastalla e Reggio Emilia, incontrando il personale e raccogliendo le problematiche segnalate.
Tra le criticità emerse, particolare rilievo assume la carenza organica strutturale, che continua a gravare sulla provincia, incidendo sull’organizzazione dei servizi e sui carichi di lavoro. Una difficoltà che si aggiunge alle condizioni manutentive di alcune strutture, non sempre adeguate alle esigenze del personale.
In questo contesto, è importante riconoscere il lavoro di donne e uomini che continuano a garantire il servizio con professionalità e senso del dovere, spesso chiamati a fronteggiare carenze organizzative e di risorse con il proprio impegno quotidiano. È proprio a partire da queste realtà che deve svilupparsi l’azione sindacale: non limitarsi ad ascoltare e raccogliere segnalazioni, ma seguirle nel tempo, sollecitare risposte e cercare soluzioni concrete. Perché dietro ogni problema c’è un collega che merita attenzione e tutela, e una criticità individuale può rivelare una necessità condivisa da molti.
Questa è la visione di sindacato che NSC Emilia-Romagna intende portare avanti: una scelta di valori, non di convenienza, fondata sulla libertà, sulla fiducia e sulla volontà di tutelare i colleghi senza condizionamenti legati ad amicizie o equilibri personali. La stessa libertà deve caratterizzare il confronto tra le diverse sigle, nel rispetto del diritto di ogni collega di scegliere a chi affidare le proprie istanze. La credibilità sindacale si costruisce con la presenza, la coerenza e il lavoro svolto, non attraverso pretese di esclusività o posizioni privilegiate. Le visite proseguiranno nell’ambito dell’impegno di NSC Emilia-Romagna sul territorio, con l’obiettivo di mantenere aperto il confronto con il personale e dare seguito alle esigenze raccolte, trasformando l’ascolto in un’effettiva attività di tutela.
La Segreteria Regionale Emilia Romagna del Nuovo Sindacato Carabinieri
